En række rådskonklusioner sætter fokus på fremtidens arbejdsmarked og social dialog, herun-der hvor vigtig en rolle dialog mellem arbejdsgiver og arbejdstager har i den grønne og digitale omstilling.
Europa-Parlamentets Udvalg for Beskæftigelse og Sociale Anliggender (EMPL) har i tirsdags vedtaget en udvalgsudtalelse om Kommissionens forslag til en forordning om nettonulindustri. Forslaget har til formål at strømline nulemissionsteknologier på tværs af EU, for at styrke EU’s konkurrenceevne og modstandsdygtighed, samtidig med at der sikres omstilling til ren energi. I FH finder vi det afgørende, at forslaget i højere grad kobles til den sociale dimension.
Grøn omstilling og bæredygtighed er i fokus for mange lærlinge, elever og studerende, som har fået mulighed for at rejse ud og engagere sig i samarbejde med ligesindede fra det globale Syd og bidrage til FN’s Verdensmål.
Den grønne omstilling skaber jobs – også i udviklingslandene. Men det kræver, at vi ikke ensidigt fokuserer på teknologi, men også på uddannelse
Ulandssekretariatet er gået sammen med Sierra Leones hovedorganisation, SLLC, om et nyt projekt, der skal bidrage til en grøn og retfærdig omstilling og samtidig organisere arbejdere fra den uformelle økonomi i landets affaldssektor. Her kan du møde Ibrahim Kabba, som efter et mislykket migrationseventyr nu er vendt tilbage til Freetown og blevet en del af det nye projekt.
Man kan stille det så simpelt op, at når vi ikke lærerpladsmålsætningen, så kan vi heller ikke nå klimamålsætningen. For det er i høj grad faglærte, der i praksis skal sikre den grønne omstilling, og dermed skaber forudsætningen for at vi kan nå klimamålsætningen.
Klimaforandringerne har konsekvenser for arbejdsmarkedet. Den grønne omstilling skal bekæmpe de negative konsekvenser af klimaforandringerne. Men vi skal også passe på, at den grønne omstilling ikke lader visse lønmodtagere i stikken.
Som en del af Fit for 55-pakken har Parlamentet vedtaget en såkaldt CO2-grænsetilpasningsmekanisme, en ny social klimafond og en reform af EU’s emissionshandelssystem.
En vellykket grøn omstilling fungerer ikke uden en arbejdsstyrke med de rette færdigheder. Derfor må vi opkvalificere og omskole arbejdsstyrken, så den er i stand til at gøre vores verden grønnere.
Kommissionen præsenterede i sidste uge et klimaudspil, som introducerer ideer til, hvordan vi i EU kan påtage os den grønne førertrøje og hamle op med USA på området.